Les jours fériés
- Quelle rémunération ?
- Jour férié et travail à temps partiel,
- Remplacement du jour férié
- Travail durant un jour férié : possible ? Quel repos compensatoire ? Quelle rémunération ?
Absence mineure, congé pour raisons impérieuses et absence autorisée
Congé sans solde
Quels impacts pour le statut social du travailleur
Congé de maternité, de paternité, d’adoption, d’accueil
- Conditions
- Durée
- Paiement
- Protection
Ce module «Suspension du contrat de travail» fait partie de la formation de base en législation sociale (formation de 6 jours). Cette formation de base approfondie couvre toutes les facettes de la législation sociale que vous utilisez quotidiennement dans vos fonctions d'employé du service des ressources humaines.
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- ce module uniquement: via l'onglet
- le cours complet de 6 jours
